Umowa zlecenie ze stawką jest jedną z umów cywilnoprawnych. W świetle obowiązujących przepisów jednak wypłata wynikająca z umowy zlecenia nie może być niższa od obowiązującej w danym roku minimalnej stawki godzinowej. W systemie wfirma.pl jest możliwość dodania i rozliczania umów zlecenie z wynagrodzeniem określonym stawką.
Umowa zlecenie ze stawką
Umowę zlecenie dodać można poprzez:
- KADRY » UMOWY » DODAJ UMOWĘ » UMOWA ZLECENIE lub
- zakładki KADRY » PRACOWNICY » WYSTAW » UMOWĘ.
W następnym kroku należy określić jej rodzaj.
Po pojawieniu się okna Dodawanie nowej umowy zlecenie w zakładce Podstawowe informacje wprowadza się podstawowe parametry umowy takie jak: kwota wynagrodzenia, daty rozpoczęcia, zakończenia oraz podpisania. Dane te są niezbędne do utworzenia umowy oraz późniejszego poprawnego generowania rachunków.
Aby została utworzona umowa zlecenie ze stawką, należy w polu określającym kwotę wynagrodzenia wybrać stawka brutto, a następnie podać odpowiednią kwotę.
Po wybraniu stawka brutto pojawią się dodatkowe pola. W pierwszym z nich wprowadzić określoną kwotę, a w drugim należy określić, za co obowiązuje dana stawka (np. za sztukę, za czynność itp.) Domyślnie zostaje ustawiana stawka za 1 h, którą użytkownik może zmienić.
Minimalna stawa godzinowa w umowach zlecenie
Zleceniobiorca zgodnie z przepisami prawa powinien mieć zagwarantowaną minimalną stawkę godzinową. Wynagrodzenie to, jak pokazują ostatnie lata, ma tendencję wzrostową. Z roku na rok płaca minimalna wzrasta średnio o kilkaset złotych. Żeby uniknąć tworzenia dodatkowych dokumentów, system daje możliwość wprowadzenia zapisu, że zleceniobiorca będzie otrzymywał za swoją pracę minimalną stawkę godzinową.
W celu wprowadzenia umowy zlecenie z minimalną stawką godzinową należy w pierwszej kolejności wprowadzić pracownika, następnie należy stworzyć odpowiednią umowę o pracę z poziomu zakładki KADRY » UMOWY » DODAJ » UMOWA ZLECENIE. W polu określającym kwotę wynagrodzenia wybrać MINIMALNA STAWKA.
Na wydruku umowy KADRY » UMOWY » DRUKUJ w pozycji dotyczącej wynagrodzenia będzie napisane słownie: minimalna stawka za godzinę. W związku z tym zleceniodawca nie będzie musiał, zmieniać kwoty wynagrodzenia w umowie tworząc aneks do umowy.
Ewidencja czasu pracy
Przy sporządzaniu umowy w polu dotyczącym Liczby godzin, można podać przewidywaną liczbę godzin, ale nie jest to konieczne.
Zaznaczenie okienka Ewidencja czasu pracy spowoduje dołączenie wzoru oświadczenia zleceniobiorcy o przepracowanych godzinach do umowy jako załącznik. Natomiast opcji Liczba godzina na rachunku sprawi, że godziny będą wykazywane na rachunku.
Wypłata z tytułu umowy zlecenie powinna następować raz w miesiącu i wówczas należy wygenerować do niej rachunek lub listę wypłat.
